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Überblick

Ihre Chancen bei der Sparkasse

Ganz gleich, ob Sie erst ein paar Jahre im Beruf sind oder schon viele Jahre einen ausgezeichneten Job machen – die Sparkasse ist gespannt auf Sie. Stellen Sie die Weichen neu und bringen Sie sich ein – mit Ihrem Können, Wissen und Potenzial.

Gesucht werden:

  • Berufs­erfahrene mit klassischer Bank­ausbildung
  • IT-Spezialisten
  • Marketing- oder PR-Experten
  • Personal­verantwortliche
  • Fachleute aus weiteren Bereichen

Ausgezeichneter Arbeitgeber

Die Sparkassen-Finanz­gruppe gehört zu den beliebtesten Arbeit­gebern bundes­weit – mit angenehmen Arbeits­bedingungen und ausgezeichneten Konditionen.

Ihre Perspektiven

Freuen Sie sich auf abwechslungs­reiche Aufgaben und exzellente Entwicklungs­möglichkeiten. Sei es beispiels­weise als Berater für vermögende Kunden, Kredit­analyst oder Investment­spezialist.

Entdecken Sie unter „Freie Stellen finden“ ein passendes Angebot und bewerben Sie sich einfach direkt auf die Aus­schreibung. Oder starten Sie eine Initiativ­bewerbung bei der Sparkasse.

FAQ

Antworten auf Ihre Fragen

Hier finden Sie die häufigsten Fragen und Antworten zum Thema Karriere für Berufserfahrene und Führungskräfte bei der Sparkassen-Finanz­gruppe.  

Welche Einstiegsmöglichkeiten habe ich als erfahrener Mitarbeiter in der Sparkassen-Finanzgruppe?

Die Einstiegs­möglichkeiten sind viel­fältig. Die Sparkasse eröffnet Spezialisten und Fach­kräften aus den unter­schiedlichsten Bereichen exzellente Karriere­chancen. Anspruchs­volle Einsatz­möglichkeiten gibt es direkt in den Sparkassen und bei den Verbund­partnern der Sparkassen, wie zum Beispiel bei den Landes­bausparkassen, den öffentlichen Versicherern oder bei der Deutschen Leasing.

In diesen Bereichen können Sie Ihre Erfahrung einbringen und sich weiter­entwickeln:

  • Vertrieb Privatkunden
  • Private Banking
  • Firmen­kunden­betreuung
  • Wertpapier- und Devisen­geschäft
  • Unternehmens­entwicklung
  • Projekt­management
  • Vertriebs­steuerung
  • Controlling
  • Marketing
  • Personal­wesen
  • Recht
  • Revision
Welche persönlichen Voraussetzungen sollte ich mitbringen, um mich bei der Sparkassen-Finanzgruppe zu bewerben?

Die Sparkassen-Finanz­gruppe legt Wert auf selbst­bewusste und engagierte Mitarbeiter, die sich durch ein kunden­orientiertes Auftreten, Leistungs­willen und Eigen­verantwortung auszeichnen.

Wenn Sie sich für den Finanz­markt beziehungsweise Finanz­themen interessieren, abwechslungs­reiche Aufgaben und neue Heraus­forderungen suchen und gerne mit Menschen arbeiten, dann bewerben Sie sich bei der Sparkasse.

Welche Aufstiegs- und Karrieremöglichkeiten habe ich in der Sparkassen-Finanzgruppe?

Den Mitarbeitern der Sparkassen-Finanz­gruppe steht ein breites Spektrum an Einsatz- und Aufstiegs­möglichkeiten im modernen, kundennahen Finanz­geschäft offen. Sowohl im Vertrieb als auch in Fach­abteilungen bietet die Sparkassen-Finanz­gruppe interessante Aufgaben­gebiete – für hoch­qualifizierte Spezialisten sowie für kompetente Führungs­kräfte.

Ermöglicht es mir die Sparkassen-Finanzgruppe, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen?

Bei der Sparkassen-Finanz­gruppe geht beruflicher Anspruch mit einem harmonischen Familien- und Frei­zeitleben einher, zum Beispiel mit flexiblen Arbeits­zeitmodellen, variablen Teil­zeitstellen und Job-Sharing.

Der Sparkassen-Finanz­gruppe ist die Gesund­heit ihrer Mitarbeiter sehr wichtig. Deshalb werden Sie durch umfangreiche Angebote, wie etwa Sport- und Informations­veranstaltungen zu gesunder Ernährung, Prävention sowie Entspannung unterstützt.

Im Fall längerer Krankheits­phasen wird eine gute und individuell gestaltbare Rückkehr in den Beruf durch ein umfassendes betriebliches Eingliederungs­management ermöglicht.

Darüber hinaus bietet die Sparkassen-Finanz­gruppe ihren Mitarbeitern die Möglichkeit einer betrieblichen Alters­versorgung.

Wo muss ich mich bewerben, wenn ich in der Sparkassen-Finanzgruppe arbeiten möchte?

Klicken Sie einfach auf „Freie Stellen finden“. Wenn Sie ein interessantes Angebot entdeckt haben, bewerben Sie sich am besten direkt auf die Ausschreibung. In der Regel sind auch Initiativ­bewerbungen möglich.  

Ansprechpartner

Immer für Sie da

Bei Fragen zu Ihren Karriere­möglichkeiten bei der Sparkasse helfen Ihnen folgende Ansprech­partner gerne weiter.

Susanne Bergau

Leiterin der Direktion Personal
 
Tel: 0551 405-2213
Fax: 0551 405-2460
E-Mail: susanne.bergau@spk-goettingen.de

Michael Kniest

Abteilungsleiter Personalmanagement / stellv. Leiter der Direktion Personal
Tel: 0551 405-2430
Fax: 0551 405-2460
E-Mail: michael.kniest@spk-goettingen.de

Dorian Niesel

Personalmanager
Tel: 0551 405-2410
Fax: 0551 405-2460
E-Mail: dorian.niesel@spk-goettingen.de

Gudrun Salzmann

Personalmanagerin / stellv. Abteilungsleiterin Personalmanagement
Tel: 0551 405-2303
Fax: 0551 405-2460
E-Mail: gudrun.salzmann@spk-goettingen.de

Sigrid Wilde

Personalmanagerin
Tel: 0551 405-2328
Fax: 0551 405-2460
E-Mail: sigrid.wilde@spk-goettingen.de

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